Γενναίες περικοπές κόστους υλοποιεί η Εθνική Τράπεζα

Ανάγκη για περικοπή του λειτουργικού κόστους σε επίπεδο ομίλου το οποίο φτάνει τα 200 εκατ. ευρώ διαπιστώνει η διοίκηση της Εθνικής Τράπεζας προωθώντας μείωση του μισθολογικού κόστους.

Όπως αποδεικνύει το κείμενο καταγγελίας της συλλογικής σύμβασης εργασίας που απεύθυνε η διοίκηση της Εθνικής Ασφαλιστικής προς το σύλλογο των εργαζομένων, ο όμιλος λόγω του δυσμενούς οικονομικού κλίματος σε συνδυασμό με τις υψηλές κεφαλαιακές ανάγκες που επιβάλλει το PSI/PSI+ συν τις ανάγκες από τον έλεγχο τη BlackRock, πρέπει να πραγματοποιήσει άμεσα περικοπές.

Επιπλέον η ανακοίνωση κάνει λόγο και για το σχέδιο αναδιάρθρωσης (restructuring plan) το οποίο είναι υποχρεωμένη να υποβάλει στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή Ανταγωνισμού μετά και την κεφαλαιακή της ενίσχυση με 1 δισ. ευρώ το οποίο εξασφάλισε μέσω της έκδοσης προνομιούχων μετοχών υπέρ του Ελληνικού Δημοσίου.

Επίσης σημειώνει πως επιβάλλεται η λήψη μέτρων και από την Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα λόγω της μεγάλης και παρατεταμένης εξάρτησης του ομίλου από αυτή για την άντληση ρευστότητας.

Σημειώνεται λοιπόν ότι μέσα στους επόμενους μήνες ο όμιλος θα πρέπει να καταφέρει μείωση του λειτουργικού κόστους κατά 200 εκατ. ευρώ, εκ των οποίων τα 150 εκατ. ευρώ αφορούν στη μητρική. Μάλιστα ήδη από το Δεκέμβριο ο διευθύνων σύμβουλος της τράπεζας, Απ. Ταμβακάκης, είχε απευθύνει κάλεσμα προς τους εργαζόμενους ώστε να βρεθεί η "χρυσή τομή" για τον περιορισμό των δαπανών λειτουργίας της. Τα υπόλοιπα 50 εκατ. ευρώ επιχειρείται να εξοικονομηθούν από τις θυγατρικές του εσωτερικού.

Η Εθνική Ασφαλιστική

Όσον αφορά στην Εθνική Ασφαλιστική, που αποτελεί μια εκ των μεγαλυτέρων θυγατρικών του ομίλου, για τη χρήση του 2011 τα προ φόρων αποτελέσματα της εταιρείας προσεγγίζουν σε ζημίες τα 330 εκατ. ευρώ, λαμβάνοντας υπόψη την πρόβλεψη αποτιμητικής ζημιάς από το PSI και το PSI+.

Σημειώνεται ότι η Εθνική Ασφαλιστική διαθέτει χαρτοφυλάκιο ελληνικών ομολόγων περί τα 750 εκατ. ευρώ.

Η επιβάρυνση από το PSI το 2011 ανήλθε στα 103 εκατ. ευρώ, ενώ μετά το PSI + η συνολική επιβάρυνση αναμένεται να είναι κατά πολύ υψηλότερη από 375 εκατ. ευρώ.

Σε αυτό το περιβάλλον η διοίκηση της εταιρείας επισημαίνει ότι αποτελεί μονόδρομο η επίτευξη κερδοφόρου ανάπτυξης και η βελτίωση των λειτουργικών της αποτελεσμάτων.

Σε αυτό το πλαίσιο η διοίκηση προχώρησε ήδη στην καταγγελία όλων των Συμβάσεων Εργασίας, ζητώντας την έναρξη της διαδικασίας για την υπογραφή νέας επιχειρησιακής σύμβασης, η οποία θα περιλαμβάνει μείωση του μισθολογικού κόστους κατά 20%. Η εταιρεία υποστηρίζει ότι οι αποδοχές στην Εθνική Ασφαλιστική, που είναι σημαντικά υψηλότερες σε σχέση με αυτές της υπόλοιπης ασφαλιστικής αγοράς, αυξήθηκαν (ως μισθολογικό κόστος) κατά 3,5% το 2011.

Από την πλευρά τους οι εργαζόμενοι αντέδρασαν και ήδη ξεκίνησαν απεργιακές κινητοποιήσεις, υποστηρίζοντας ότι η προτεινόμενη ΕΣΣΕ περιλαμβάνει μειώσεις μισθών που ξεκινούν από το 10% και αγγίζουν το 40%.

Η πρόταση

Συνοπτικά με τη νέα σύμβαση, σύμφωνα με την εταιρεία, οι μισθοί έως 1.500 ευρώ δεν θα υποστούν μείωση, όμως στην πράξη η κατάργηση επιδομάτων οδηγεί σε μείωση μισθών από το πρώτο κλιμάκιο.

Βάσει των υπολογισμών της διοίκησης, η μεσοσταθμική μείωση είναι της τάξης του 6% για μισθούς από 1.500 ευρώ και έως 3.000 ευρώ, και 17% μεσοσταθμικά για μισθούς από 3.001 έως 6.000 ευρώ. Βέβαια, στις συγκεκριμένες μειώσεις δεν υπολογίζεται η περικοπή των επιδομάτων ισολογισμού και συν- εισπραττόμενων ασφαλιστικών εισφορών, που αφορά στο σύνολο των εργαζόμενων.

Πηγή: Ναυτεμπορική